DE LA ALCALDÍA LOCAL RAFAEL URIBE URIBE
ADMINISTRACIÓN 120% CUMPLIDA
El día 19 de Marzo del 2016
en el Auditorio del Instituto San Pablo Apóstol se realizó la importante
Asamblea de Rendición de Cuentas por parte de la Doctora Diana Mabel Montoya
Reina, Alcaldesa de la Localidad de Rafael Uribe Uribe más de un centenar de
habitantes y una gran cantidad de lideresas y lideres la acompañaron en éste
importante evento.
Este fué su importante informe para toda la comunidad de la Localidad Rafael Uribe Uribe:
APOYO A LA PRIMERA INFANCIA
Los
27 colegios públicos de la localidad dotados (14 en 2015) con elementos
didácticos, beneficiando 4.500 niños y niñas.
6.000
niños y niñas participaron con programas de estimulación temprana.
139
niños de la localidad hicieron parte de los semilleros de participación
infantil.
Eje No 1.
Una ciudad que supera la segregación y la discriminación.
Este
se basó en reducir las diferencias de ingresos y los tipos de discriminación
por género, orientación sexual, condición étnica, de ciclo vital, condición de
discapacidad o de sus preferencias políticas, religiosas, culturales o
estéticas.
“Gracias a ustedes y gracias
al trabajo, al compromiso del Señor Alcalde Mayor, al Doctor Jorge Roa y a la
Doctora Sonia la subdirectora, logramos que en la Alcaldía Local se ejecutara
un excelente trabajo, después de haber rogado durante dos años y esperado
durante 4 años que llegara éste subsidio para adultos mayores. Dios los bendiga por creer en mí y creer en
Rafael Uribe Uribe”.
“Pasamos de 480 adultos en
el 2002 a 6500 adultos mayores, Rafael Uribe Uribe cumple con Bogotá Humana en éste ejercicio”.
Gracias
a trabajo adelantado alcanzamos para éste eje un cumplimiento del 76% de la
meta proyectada, es decir un 1% delante de lo estimado para el tercer año de
ejecución.
“120
mujeres fueron cualificadas en la Escuela de Formación Política, las mujeres
fueron formadas en el argot político, porque las mujeres también podemos
administrar, somos la mayor cantidad de población en Rafael Uribe Uribe, pero
somos las personas que menos se nos reconoce el trabajo en términos de la
gestión”.
PROMOCIÓN DE LA EQUIDAD.
150
personas de LGBTI hicieron parte de diferentes actividades de visibilización y
fortalecimiento de sus procesos y actividades artísticas.
750
personas hicieron parte de actividades de reconocimiento de la identidad de
género y diversidad sexual.
“No
podemos decir que amamos a Dios si no amamos al otro por ser diferentes, esto
es la Bogotá Humana”.
ACTIVIDADES
EDUCATIVAS INTEGRALES.
268
adultos se beneficiaron con el programa de bachillerato.
220
personas en condición de discapacidad atendidas en programas de inclusión.
7.000
estudiantes participaron en las actividades extracurriculares para el fomento
de la ciencia, deporte, ambiente y cultura de paz.
“MIENTRAS
LOS PAPAS ESTABAN TRABAJANDO LOS(AS) NIÑOS(AS) Y JOVENES LOS TENÍAN REALIZANDO
ACTIVIDADES EXTRACURRICULARES.”
FORTALECIMIENTO
INTEGRAL DE LOS SERVICIOS DE SALUD
509
Personas en condición de discapacidad recibieron ayudas técnicas.
310
cuidadores se formaron en programas de
prevención y atención en salud.
APROPIACIÓN CULTURAL Y DEPORTIVA
892
Personas hicieron parte de la Escuela de Formación Artística.
350
habitantes de la localidad se beneficiaron en la Escuela de Formación
Deportiva.
Se
apoyaron 11 procesos de apropiación cultural y deportiva.
5
Festiparques, 9 días de la novena y 1 Lunada Atlética.
25
Parques Locales adecuados y dotados con módulos biosaludables.
PROTECCIÓN Y GARANTÍA DE LOS DERECHOS
Apoyo
a 18 iniciativas juveniles (la meta era de 5)
500
personas afrocolombianas e indígenas participaron en una actividad de
reconocimiento de sus procesos culturales.
2.800
personas en condición de desplazamiento o reincorporación participaron en el
proceso de reconocimiento de sus derechos.
2.800
personas hicieron parte de inclusión social y justicia alternativa.
2.600
personas se vincularon en programas de protección a los derechos humanos y
Consejo Local de Paz.
EJE 2 - UN TERRITORIO QUE CONVERGE CON EL CAMBIO
CLIMATICO
Y SE
ORDENA ALREDEDOR DEL AGUA.
Basados
en objetivos y estrategias del Plan de Gestión Ambiental 2006 – 2038 “PGA” del
Distrito.
Se
orientaron nuevas acciones a la sostenibilidad y la conservación de la calidad
ambiental en el territorio.
De
ésta manera la Administración Local diseño una serie de proyectos buscando que
la responsabilidad de la protección ambiental no recaiga solo en el sector
público sino que la comunidad entienda su papel en el proceso convirtiendo a los
ciudadanos en actores clave.
Gracias
a la labor realizada éste eje cuenta con un nivel de ejecución presupuestal del
92%
“HAY
QUE ECONOMIZAR AGUA, GAS NATURAL, ENERGÍA, PORQUE TODO SE ACABA Y TENEMOS QUE
PENSAR EN NUESTRAS FUTURAS GENERACIONES”.
MEJORAMIENTO
DE LA INFRAESTRUCTURA
Más
de 20 KM Carril de malla vial local en rehabilitación o construcción.
Más
de 16.400 millones de pesos en proyectos de recuperación de espacios públicos y
parques.
Más
de 15.840 m2 de espacio público recuperado con acciones conjuntas con la
comunidad.
ACCIONES
ECOLÓGICAS INTEGRALES
Entre
2012 y el 2015 se realizó la formación de 40 personas de la comunidad como
vigías ambientales que ayudaron en la recuperación, adecuación y mantenimiento
de zonas verdes.
Jornadas
de capacitación en los 27 colegios públicos de la Localidad para el
fortalecimiento de sus Proyectos Ambientales Escolares.
INICIATIVAS
DE RECICLAJE
53.500
núcleos familiares sensibilizados mediante visitas puerta a puerta.
43.500
cartillas con la guía para la separación en la fuente entregada
66.000
piezas imantadas y stikers con la información del programa entregado.
15
reciclatones (3 por UPZ).
Conformación,
fortalecimiento y legalización de 3 Organizaciones de Recicladores Autorizadas
(ORAs)
630
dotaciones de bioseguridad y 30 tricimóviles para los recicladores de la
localidad.
Entrega
de 100 compostadores domiciliarios.
PREVENCION
Y ATENCIÓN DE EMERGENCIAS
Intervención
de 34 zonas en riesgo.
Más
de 5 mil familias con las obras de mitigación.
Capacitación
a más de 170 madres comunitarias en gestión de riesgos
PROTECCION
DEL MEDIO AMBIENTE
CONTROL DE
VECTORES EN TODA LA LOCALIDAD
110.000
m2 desratizados
90.000
m2 desinsectizados
45.000
m2 desinfectados
150
hembras caninas y felinas esterilizadas
Más
32.000 plantas de jardín en 9 jardineras ubicadas en toda la localidad para
mejorar los espacios públicos y de recreación pasiva de los habitantes de la
localidad.
3.350
Árboles plantados. Mantenimiento de 8.500. Siembre de 33.000 plantas de jardín
y socialización de prácticas de agricultura y huertas urbanas.
FORTALECIMIENTO
DE LA CAPACIDAD ADMINISTRATIVA Y OPERATIVA
Los
excelentes niveles de contratación y ejecución son alcanzados gracias al
compromiso y al trabajo del equipo de la Alcaldía Local. Para éste eje la
ejecución presupuestal alcanzada es del 94%
APOYO A
LAS ACCIONES DE SEGURIDAD Y CONVIVENCIA
Creación
de 123 comités de Seguridad y entrega de más de 2000 botones de vida.
20
iniciativas de prevención del delito.
25
acciones de resignificación social de Espacio Público.
4
Campañas comunitarias de prevención del delito.
PROMOCION
DEL DERECHO A LA SALUD
800
personas vinculadas en programas de exigibilidad del derecho a la salud.
500
personas beneficiadas en talleres sobre control social en salud.
PARTICIPACION
COMUNITARIA INCLUYENTE E INCIDENTE
Presupuestos
participativos para más de 2000 personas de la localidad pertenecientes a 10
grupos poblacionales.
24
medios de la comunicación comunitaria y alternativa de la localidad
participaron en proceso de fortalecimiento, 15 de ellos además fueron
beneficiados con recursos para apoyar sus procesos de difusión.
10.000
habitantes de la localidad hicieron parte de procesos participativos como los
encuentros ciudadanos, cabildos y otros espacios.
PROMOCION
DE CONTROL SOCIAL CIUDADANO
3
Campañas ciudadanas de prevención de delitos.
Fortalecimiento
a los subcomités de convivencia y seguridad en articulación con la policía.
160
personas de 10 sectores poblacionales capacitadas en control social.
|
Periodistas integrantes de la
Mesa de Comunicaciones de Rafael Uribe Uribe estuvieron presentes entre ellos
grandes profesionales de la comunicación como nuestro gran amigo Wilmer Osorio
Hernández, PERIÓDICO DE LA VERDAD, quien aparte de ser nuestro primer nivel en
redacción escrita de nuestra Localidad Rafael Uribe Uribe, se destacó
notablemente con la Edición No 29 “4
Años De Una Administración Que Dejó Huella” donde hoy en día él también deja
una gran huella en nuestros corazones, dejándonos un gran sinsabor por su
renuncia, esperamos que desista de ésta
decisión pues realmente nosotros la comunidad de Rafael Uribe Uribe no debemos
permitir que profesionales de éste talante se vayan de nuestros importantes
espacios de participación y de nuestra Mesa de Comunicaciones de Rafael Uribe
Uribe.
También estuvieron presentes los
señores Ediles de la Localidad 18 sur, diferentes integrantes de todas las
Mesas de Participación de la Alcaldía Local, dignatarios de las diferentes Juntas de Acción Comunal, líderes, liderezas de la Localidad Rafael
Uribe Uribe y comunidad en general.
PALABRAS DE LA JUNTA DE ACCION
LOCAL (J.A.L.)
DE RAFAEL URIBE URIBE
EL DOCTOR FERNANDO CALDERON,
VICEPRESIDENTE DE LA JUNTA DE ADMINISTRACIÓN LOCAL comentó: Debemos reconocer
que la presencia de ustedes hoy es un
gran apoyo a una labor que fue invisibilizada, maltratada, calumniada, hoy
está culminando con una rendición de cuentas que no creo que en Bogotá haya
otra igual. Estamos muy orgullosos de
haber acompañado ésta administración en el importante programa de la Bogotá
Humana en la Localidad Rafael Uribe Uribe.
La nueva Junta de Administración
Local vamos a defender la continuidad de todos los proyectos que con mucho
tesón se consiguieron en ésta importante administración y proceso de la
Bogotá Humana, proyectos como el bono de adulto mayor que está presupuestado
hasta el 31 Diciembre del 2016, pero que lucharemos para buscar la forma de
que se continué.
El proceso de la construcción
del Hospital de Diana Turbay y otros más proyectos importantes que han sido
la bandera de la Localidad de Rafael Uribe Uribe.
Realizaremos una gran labor en
éste periodo de gobierno, de esto si no lo duden.
|
El PERIÓDICO EL BUEN VECINO, agradece en gran
manera el apoyo y el fortalecimiento que nos brindó durante su gobierno en la
Localidad Rafael Uribe Uribe y nos encantaría de sobremanera que hiciera parte
de nuestra Mesa de Comunicaciones de Rafael Uribe Uribe, además ser la pionera
de nuestra red de mujeres que iniciaremos a conformar con el apoyo del Hospital
Rafael Uribe Uribe.
Es gratificante que
siga con nosotras y nosotros siendo la constante líder que siempre hemos
considerado como una gran amiga.
Dios la bendiga en
todos los procesos que emprenda y tenga en cuenta que aquí tiene unos fuertes
aliados para continuar grandes procesos y proyectos en la lucha por beneficiar
a ésta bella localidad Rafael Uribe Uribe.
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